Главная страница
Публикации материалов
- Опубликовать на сайте
- Опубликовать в журнале
Олимпиады
Викторины
Заявка на конкурс
Номинации конкурсов
Учителям, школьникам, и родителям
Выставки работ
Вопросы и ответы
Итоги

Главная страница
Публикации материалов
- Опубликовать на сайте
- Опубликовать в журнале
Олимпиады
Викторины
Заявка на конкурс
Номинации конкурсов
Учителям, школьникам, и родителям
Выставки работ
Вопросы и ответы
Итоги

МЕЖДУНАРОДНЫЙ ПЕДАГОГИЧЕСКИЙ ПОРТАЛ ВРЕМЯ ДОСТИЖЕНИЙ

Уважаемые Преподаватели и студенты! Добро пожаловать на тестирование ПМ.02 . Организационно-управленческая деятельность.

Тест содержит 10 вопросов. После прохождения Вы увидите количество набранных баллов.

Если Вас устраивает результат, вы можете оплатить организационный взнос на получение диплома.

Орг. взнос за получение электронного диплома о прохождении тестирования составляет 95 рублей.

После оплаты Вашей заявки и прохождение тестирования диплом будет доступен в течении 6-ти часов, а также будет направлен на Вашу электронную почту. Дипломы можно скачать на странице с итогами тестирований.

Данные, которые будут введены в полях заявки, будут использованы для оформления диплома в электронном виде.

Внимательно заполняйте все поля.

Желаем удачи!

Ваш email-адрес

ФИО

Место работы/учебы

Область/Край/Республика

Введите промокод, если есть

Соглашение на обработку персональных данных

Какой документ определяет цели, задачи, стратегию и основные направления деятельности организации на перспективу?

штатное расписание;

стратегический план (бизнес‑план);

должностная инструкция.

Отсутствует

Какие методы управления используются в современной практике?

Только административные методы

Административные, экономические, социально-психологические

Только экономические методы

Отсутствует

Какой из перечисленных элементов НЕ относится к основным функциям управления?

непосредственное выполнение производственных операций;

организация и координация, мотивация и контроль.

планирование и прогнозирование;

Отсутствует

Что такое делегирование полномочий?

полное освобождение руководителя от ответственности за результат;

формальное распределение обязанностей без реальной передачи полномочий.

передача части задач и полномочий от руководителя к подчинённому с сохранением ответственности за итог работы у руководителя;

Отсутствует

Что такое организационная структура управления?

система взаимосвязей между подразделениями и уровнями управления, определяющая распределение полномочий и ответственности;

перечень сотрудников организации с указанием должностей;

график рабочих смен персонала.

Отсутствует

Какая структура управления характеризуется двойным подчинением (линейному и функциональному руководителю)?

дивизиональная.

матричная;

линейная;

Отсутствует

Какой принцип предполагает единоначалие и чёткую подчинённость в управленческой иерархии?

принцип коллегиальности;

принцип единоначалия;

принцип децентрализации

Отсутствует

Что входит в функцию «мотивация» в управленческой деятельности?

только материальное вознаграждение сотрудников;

комплекс мер (материальных и нематериальных) по стимулированию эффективной работы и вовлечённости персонала;

регулярное проведение собраний без конкретных стимулов.

Отсутствует

Что означает принцип «обратной связи» в управлении?

периодические отчёты подчинённых без анализа и реакции руководства.

одностороннее доведение информации от руководства к исполнителям;

систематический сбор и анализ информации о результатах деятельности для корректировки управленческих решений;

Отсутствует

10.

Что является главной целью организационно‑управленческой деятельности?

сохранение текущей структуры управления без изменений.

обеспечение эффективного функционирования и развития организации через рациональное распределение ресурсов, координацию действий и достижение поставленных целей;

максимизация прибыли в краткосрочной перспективе любой ценой;

Отсутствует